Захаренков выступил против замены личной подписи на электронную

Руководитель техинспекции труда федерации профсоюзов Москвы, Анатолий Захаренков, выразил несогласие с заменой живой подписи на электронную при инструктаже работников. Он подчеркнул важность личной подписи для подтверждения прохождения инструктажей и обучения.

Подпись от руки, фиксирующая проведение инструктажа на рабочем месте, не должна быть заменена на электронный формат, заявил в интервью ТАСС руководитель технического инспектората труда Московской федерации профсоюзов Анатолий Захаренков.

"Мы не во всем согласуемся с предложениями Минтруда, когда идет речь о повсеместном переходе на цифровую форму. Например, когда работник проходит инструктаж на рабочем месте перед началом выполнения работ и настаивают на использовании электронной подписи, мы решительно выступаем против, так как считаем, что это крайне рискованно," - отметил Захаренков, обсуждая вопросы цифровизации документооборота.

Он добавил, что подпись, оставленная лично, подтверждает, что работник действительно проинструктирован должным образом, снижает вероятность ошибок и не может быть случайно утрачена из-за технических неполадок.

"Личная подпись работника, прошедшего инструктаж, обязует его соблюдать изученные правила, исключая появление претензий в будущем. Это же касается и обучения: пройдя курсы и проверку знаний, работник подтверждает это документально личной подписью. Такое нельзя заменить," - подчеркнул Захаренков.

Тем не менее он признал, что цифровизация позволяет профсоюзам более эффективно учитывать случаи травматизма на производственных площадках, а для организаций – контролировать дисциплину сотрудников, включая соблюдение правил ношения специальной одежды.