HR-эксперт Лоикова: импульсивное увольнение опасно для офисных сотрудников

Независимый HR-эксперт Зулия Лоикова предупредила о рисках импульсивного увольнения для офисных сотрудников.

В беседе с сайтом «Москва 24» она отметила, что в 2026 году такое решение может обернуться длительным поиском новой работы.

«При этом для офисных сотрудников, так называемых белых воротничков, импульсивное увольнение в настоящее время может стать главной ошибкой. Потому что число вакансий для них снизилось примерно на 40%, и конкуренция сразу заметно выросла: в среднем на одну вакансию претендуют от 8 до 11 человек», — подчеркнула эксперт.

По словам Лоиковой, увольнение «в никуда» сейчас относительно безопасно только для линейного персонала и специалистов с дефицитными навыками, тогда как офисным работникам стоит заранее оценить рынок и иметь финансовую подушку минимум на шесть месяцев.

Ранее карьерный эксперт Ильгиз Валинуров в беседе с РИАМО рассказал, что частая смена работы в резюме опытного руководителя настораживает рекрутеров.